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煽动军人逃离部队罪

煽动军人逃离部队罪

1. 煽动军人逃离部队罪

2. 中华人民共和国刑法

3. 司法解释

4. 构成要件

5. 认定标准

6. 立案标准

7. 量刑标准

   
   

煽动军人逃离部队罪

煽动军人逃离部队罪（刑法第373条），是指非军职人员唆使、鼓动服役的军职人员脱离部队，情节严重的行为。

中华人民共和国刑法

第三百七十三条 煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

司法解释

1.煽动军人逃离部队罪。构成本罪须具备以下条件：

（1）行为人主观上是出于故意，即有明确的要使军人脱离所在部队，不履行服兵役义务的目的。

（2）行为人客观上实施了煽动军人逃离部队的行为。“煽动”，是指宣传、鼓动的行为。煽动的方法多种多样，如发表演说、进行广播或者邮寄宣传材料、散发标语传单。这里应注意将煽动行为与军人家属、亲友因确有困难，写信让服役的军人早日转业回家等情况区别开来，后者不能按犯罪处理。

（3）行为人的行为必须是情节严重的，才构成犯罪，这是罪与非罪的界限。“情节严重”，是指多次实施煽动行为、煽动多名军人或者军队的高级人员离开部队等情况。

构成要件

（一）客体要件

本罪侵犯的客体是部队兵员管理秩序。建立正常的兵员管理秩序，保证部队满员，是完成作战、训练、战备、值勤等任务的需要。煽动现役军人逃离部队情节严重的行为，违反了国防法规定的公民和组织应当支持国防建设的义务，严重妨害了部队兵员管理秩序，削弱了部队战斗力，影响了部队完成各项任务，危害了国防利益。犯罪对象是现役军人。

（二）客观要件

本罪在客观方面表现为煽动军人逃离部队，情节严重的行为。

煽动军人逃离部队，是指用语言、文字，如面谈、发表演说、寄送宣传材料、散发标语传单，鼓动正在服役的军人不经领导批准，擅自离开部队，或者虽经批准而逾期不归。煽动，是指采用语言、文字、图像等方式对军人进行鼓动、唆使、挑拨、劝说、请求、宣传、利诱、意图使其按自己的意图去实施所煽动的行为。既可以是口头的。如当面劝说、电话鼓动或者进行演讲、报告、呼喊口号，散布具有恐怖性的政治、军事、自然灾害谣言等，又可以是书面的，如利用书信、电报、电传甚或是书写、印刷、张贴、散发传单、刊物、书画、大小字报等，还可以是其他诸如电视、录像、投影、电影、影碟、计算机等现代化科学技术手段等。至于煽动的内容则是使军人逃离部队。所谓部队，既包括人民解放军部队与人民武装警察部队，又包括战时的预备役部队以及民兵组织。所谓使军人逃离部队，是指使被煽动之人未经批准擅自离开自己所在的部队，不要再继续服役，或者虽经批准，离队后拒不归队，逃避兵役义务，包括不经请假就私自离开部队，工作调动中离开原单位后不到新单位报到，病愈出院、完成出差任务、休假期满后不回部队等。

煽动军人逃离部队的行为，必须情节严重，才构成犯罪。“情节严重”，司法实践中，主要是指战时煽动军人逃离部队的；煽动指挥人员、作战部队人员或者负有其他重要职责的人员逃离部队的；多次煽动或者煽动多人逃离部队的；因煽动军人逃离部队影响部队完成重要任务的；煽动军人逃离部队后予以窝藏的；煽动军人逃离部队进行其他违法活动的等情形。

（三）主体要件

本罪的主体为一般主体。凡达到刑事责任年龄、具备刑事责任能力的自然人均构成本罪。

（四）主观要件

本罪在主观方面表现为故意。即明知军人逃离部队是违反军纪军法的行为，仍然煽动其逃离部队的。过失不能构成本罪。其动机可多种多样，有的是怕被煽动人受苦、打仗身亡；有的是想为被煽动人找工作，让其多赚些钱；有的是对部队不满，意在瓦解其士气等等，但无论动机如何，都不会影响本罪成立。

认定标准

一、本罪与非罪的界限

本罪以煽动军人逃离部队“情节严重”作为犯罪构成要件。如果行为人实施了煽动军人逃离部队的行为，但不属于情节严重的，或者军人家属、亲友确有困难，而写信劝说现役军人早日退出现役的，都不构成犯罪。

二、一罪与数罪的界限

行为人煽动军人逃离部队后，又组织逃离部队军人实施其他犯罪活动的，应当分别定罪处刑，实行数罪并罚。如果行为人煽动军人逃离部队是为了实施武装叛乱、暴乱或者投乱叛变、叛逃行为，这属于吸收犯，应按照重罪吸收轻罪的原则，以武装叛乱、暴乱罪或者投敌叛变罪、叛逃罪定罪，从重处罚，不实行数罪并罚。

立案标准

第九十一条　[煽动军人逃离部队案(刑法第三百七十三条)]煽动军人逃离部队，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：

(一)煽动三人以上逃离部队的;

(二)煽动指挥人员、值班执勤人员或者其他负有重要职责人员逃离部队的;

(三)影响重要军事任务完成的;

(四)发生在战时的;

(五)其他情节严重的情形。

第九十二条　[雇用逃离部队军人案(刑法第三百七十三条)]明知是逃离部队的军人而雇用，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：

(一)雇用一人六个月以上的;

(二)雇用三人以上的;

(三)明知是逃离部队的指挥人员、值班执勤人员或者其他负有重要职责人员而雇用的;

(四)阻碍部队将被雇用军人带回的;

(五)其他情节严重的情形。

量刑标准

犯本罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

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